Apodaca.- Myrna Baho, candidata de Movimiento Ciudadano a la diputación local del distrito 7 en Apodaca, ha anunciado su compromiso de impulsar una iniciativa de ley que proteja los derechos laborales de las personas de entre 40 y 65 años, garantizando su acceso a un empleo digno en el estado de Nuevo León.

Baho destacó la necesidad de que el sector empresarial asuma la responsabilidad de incluir de manera obligatoria un porcentaje de contratación para este grupo demográfico, que frecuentemente enfrenta discriminación en el mercado laboral debido a su edad.

«Las personas entre 40 y 65 años han sido marginadas por las empresas, que a menudo rechazan su contratación basándose únicamente en su edad, sin considerar su capacidad y experiencia«, afirmó la candidata.

Baho enfatizó que muchas personas en este rango de edad poseen habilidades, destrezas y conocimientos significativos para desempeñar diversos roles laborales de manera competente. Además, resaltó que estas personas suelen ser más responsables en términos de horarios y permanencia en el empleo, lo que les convierte en una fuerza laboral valiosa para las empresas.

La candidata expresó que la iniciativa busca combatir la discriminación laboral y garantizar que las personas de entre 40 y 65 años tengan acceso a oportunidades de empleo acordes con sus capacidades y conocimientos, así como a salarios justos y la posibilidad de buscar pensiones dignas en el futuro.

Con esta propuesta, Myrna Baho busca promover la inclusión laboral y el respeto a los derechos de los trabajadores de edad media y avanzada en Nuevo León, reconociendo su contribución al desarrollo económico y social del estado.